master's thesis
Uloga vodstva u razvoju novih članova organizacije s obzirom na karakteristike osobnosti pojedinog novog člana

Batarelo, Luka
University of Zagreb
Faculty of Economics and Business
Department of Organization and Management

Cite this document

Batarelo, L. (2019). Uloga vodstva u razvoju novih članova organizacije s obzirom na karakteristike osobnosti pojedinog novog člana (Master's thesis). Retrieved from https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:523072

Batarelo, Luka. "Uloga vodstva u razvoju novih članova organizacije s obzirom na karakteristike osobnosti pojedinog novog člana." Master's thesis, University of Zagreb, Faculty of Economics and Business, 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:523072

Batarelo, Luka. "Uloga vodstva u razvoju novih članova organizacije s obzirom na karakteristike osobnosti pojedinog novog člana." Master's thesis, University of Zagreb, Faculty of Economics and Business, 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:523072

Batarelo, L. (2019). 'Uloga vodstva u razvoju novih članova organizacije s obzirom na karakteristike osobnosti pojedinog novog člana', Master's thesis, University of Zagreb, Faculty of Economics and Business, accessed 01 October 2020, https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:523072

Batarelo L. Uloga vodstva u razvoju novih članova organizacije s obzirom na karakteristike osobnosti pojedinog novog člana [Master's thesis]. Zagreb: University of Zagreb, Faculty of Economics and Business; 2019 [cited 2020 October 01] Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:523072

L. Batarelo, "Uloga vodstva u razvoju novih članova organizacije s obzirom na karakteristike osobnosti pojedinog novog člana", Master's thesis, University of Zagreb, Faculty of Economics and Business, Zagreb, 2019. Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:523072

Islandora Bookmark - Please login to use this feature