ULOGA ORGANIZACIJSKE KULTURE U STRATEGIJI PODUZEĆA

završni rad

• Naslov (engleski): THE ROLE OF ORGANIZATIONAL CULTURE IN THE STRATEGY OF THE COMPANY
• Autor: Ana Milanović
• Mentor: Najla Podrug (mentor)
• Ustanova koja je dodijelila akademski / stručni stupanj: Sveučilište u Zagrebu; Ekonomski fakultet; (Katedra za organizaciju i management); Zagreb
• Datum i država obrane: 2015-09-30, Hrvatska
• Znanstveno / umjetničko područje, polje i grana: DRUŠTVENE ZNANOSTI; Ekonomija; Organizacija i menadžment

Sažetak

Kako je već u uvodu naglašeno, predmet istraživanja ovog rada bilo je djelovanje
organizacijske kulture na strategiju poduzeća. U istraživanju su se proučili domaći i strani
izvori. Najjednostavnija definicija pojma organizacijske kulture ili kulture poduzeća bila bi
ona da je to relativno trajan i specifičan sistem osnovnih vrijednosti, uvjerenja, normi i
običaja koji čine organizacijsko ponašanje i na kojima se temelje sve aktivnosti pojedinaca i
grupa u određenoj organizaciji.
Organizacijska kultura za svaku organizaciju ima posebno značenje, pa se tako mogu
razlikovati dominantna kultura i subultura, jaka i slaba kultura, jasna i nejasna kultura, odlična
i užasna kultura, postojana i prilagodljiva kultura, te participativna i neparticipativna kultura.
Organizacijska kultura je moćna snaga u organizacijama i ona snažno utječe na cjelokupnu
učinkovitost i dugoročan uspjeh poduzeća. Njezin razvoj znači stvaranje uvjeta za dugoročnu
strategiju i poboljšanje poslovanja u cjelini.
Svakako, izvrsni rezultati poslovanja ne nastaju sami po sebi, nego njih trebaju stvoriti lideri
organizacija i menadžeri. Što se tiče same strategije, kada je se promatra iz perspektive
organizacijske kulture, treba naglasiti da suvremena poduzeća najčešće imaju dva glavna cilja,
a to su opstanak i razvitak organizacije. Tako strategija uključuje niz procesa i varijabli
povezanih sa spomenutim ciljevima koje podrazumijevaju ciljane performanse, konkurentske
prednosti i sl.

• Ključne riječi: organizacijska kultura; strategija poduzeća; strateški menadžment; poslovna strategija
• Jezik: hrvatski
• URN:NBN: urn:nbn:hr:148:330558
• Studijski program: Naziv: Poslovna ekonomija; Vrsta studija: sveučilišni; Stupanj studija: preddiplomski; Akademski / stručni naziv: sveučilišni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije (univ.bacc.oec.)
• Vrsta resursa: Tekst
• Način izrade datoteke: Izvorno digitalna
• Prava pristupa: Pristup korisnicima matične ustanove
• Javna napomena: Sažetak preuzet iz zaključka rada. Ključne riječi dodijelio knjižničar.
• Datum i vrijeme pohrane: 2016-07-18 06:49:03