Pristup korisnicima matične ustanove
završni rad
SMISAO HITNOSTI KAO PRVI KORAK U VOĐENJU PROMJENA

Lovre Čičmir-Vestić (2015)
Sveučilište u Zagrebu
Ekonomski fakultet
Katedra za organizaciju i management
Citirajte ovaj rad

Čičmir Vestić, L. (2015). SMISAO HITNOSTI KAO PRVI KORAK U VOĐENJU PROMJENA (Završni rad). Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:072100

Čičmir Vestić, Lovre. "SMISAO HITNOSTI KAO PRVI KORAK U VOĐENJU PROMJENA." Završni rad, Sveučilište u Zagrebu, Ekonomski fakultet, 2015. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:072100

Čičmir Vestić, Lovre. "SMISAO HITNOSTI KAO PRVI KORAK U VOĐENJU PROMJENA." Završni rad, Sveučilište u Zagrebu, Ekonomski fakultet, 2015. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:072100

Čičmir Vestić, L. (2015). 'SMISAO HITNOSTI KAO PRVI KORAK U VOĐENJU PROMJENA', Završni rad, Sveučilište u Zagrebu, Ekonomski fakultet, citirano: 13.11.2019., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:072100

Čičmir Vestić L. SMISAO HITNOSTI KAO PRVI KORAK U VOĐENJU PROMJENA [Završni rad]. Zagreb: Sveučilište u Zagrebu, Ekonomski fakultet; 2015 [pristupljeno 13.11.2019.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:072100

L. Čičmir Vestić, "SMISAO HITNOSTI KAO PRVI KORAK U VOĐENJU PROMJENA", Završni rad, Sveučilište u Zagrebu, Ekonomski fakultet, Zagreb, 2015. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:072100